SEMAINE DE LA MEDIATION OCTOBRE 2020 – LUNDI : faire connaissance et contractualiser
Le 1er entretien donne « le ton » de ce que sera le fonctionnement à l’intérieur du contrat s’il est conclu et la qualité de la relation. Dans mon expérience, ce 1er contact provient généralement de la direction (RH ou autre). A ce stade, au-delà de la...
Lutte des classe VS Classons nos luttes
Chère ACTIM Conseil,. Toute crise est une occasion de progresser. C’est peut-être pour cela que je me sens moins tolérante lorsque je vois ou pressens « encore plus de la même chose ».. As-tu un exemple ?. Les représentants syndicaux ont, selon moi, une très belle...
Au delà de la connexion, se mettre en relation
Chère ACTIM Conseil,. Avec le Télétravail je me demande si nous ne risquons pas d’oublier qu’il se passe des choses en entreprise, et que la vie d’un projet est tout sauf tranquille, émotionnellement parlant !. Qu’est ce qui te fait dire cela ?. Les écrans...
Inclure / Déclure : un savoir-faire à développer dans le collectif
Quand les hommes ont une volonté commune, leurs souffles naturellement s’harmonisent. Han Zu Chère ACTIM Conseil,. Avec le Télétravail qui s’impose, il m’apparait qu’un savoir-faire clé serait facilitant pour les équipes et les managers.. Vraiment ? A quoi...Laure Rosenstiel
J’accompagne le développement d’une qualité relationnelle entre tous les acteurs, et la progression vers une efficacité partagée.
J’accompagne collaborateurs, managers, équipes & Codir vers une meilleure connaissance d’eux-mêmes et de leur fonctionnement, pour s’approprier des clés et réinventer leur pratique, qu’elle soit individuelle ou collective.